Ota yhteyttä

    Millä kaikilla tavoilla yrityksen HR voidaan järjestää?

    Jos yritykselläsi on työntekijöitä, koskettavat henkilöstöhallinnon kysymykset sinua. Oletko löytänyt yrityksellesi sopivan tavan hoitaa henkilöstöhallinnon toimet? Jos olet epävarma, tämä webinaari on sinulle! Webinaarin jälkeen sinulla on selkeämpi käsitys siitä, millä eri tavoilla yrityksen HR voidaan järjestää ja mikä tavoista toimisi sinun yrityksellesi parhaiten.

    Katso tallenne alta.

     

    yrityksen HR

     

    Webinaarin sisältö

    Henkilöstön määrän kasvaessa myös laki astuu yhä vahvemmin kuvaan ja määrittelee, millaiset asiat työnantajalla tulisi olla kunnossa. Pakollisten HR-toimien lisäksi esimerkiksi rekrytointi ja erilaiset kehittämistoimenpiteet saattavat vaatia hetkellisesti paljon resurssia. Lisäksi yritys voi hakea kilpailuetua markkinoilla panostamalla esimerkiksi työhyvinvointiin ja työnantajamielikuvaan. Miten toimia pakollisten toimien edessä? Entä kehitystilanteissa?

     

    Webinaarissa käydään läpi:

    • Millä eri tavoilla yrityksen HR voidaan järjestää? Halusipa hoitaa pelkät lakisääteiset toimet tai panostaa kehittämiseen.
    • Käydään läpi erilaisia malleja, miten yritykset ovat onnistuneesti tehneet henkilöstöhallinnosta sujuvaa ja yrityksen tavoitteita palvelevaa.
    • Mitä kannattaa hoitaa itse, mitä laki sanoo, mitä vaihtoehtoja on olemassa? 

    Haluatko kysyä tai keskustella yrityksenne henkilöstöhallinnosta?

    Täytä viereinen lomake ja osaamme olla sinuun yhteydessä.
    Ota yhteyttä