Työnantajan ja työntekijän velvollisuudet

Mitkä ovat työnantajan ja työntekijän velvollisuudet? Mitä esihenkilön pitäisi tietää, osata ja hallita voidakseen tehdä työnsä laadukkaasti? Entäpä työntekijän? Opi EMUn avulla proaktiiviset toimintatavat ja juridiset vastuut EMU Esihenkilökoulutuksessa.

Pyydä tarjous

Reilun ja oikeaoppisen esihenkilötyön perusta on työsuhteen kannalta olennaisen juridiikan tunteminen. Se helpottaa esihenkilön työtä, säästää aikaa ja antaa varmuutta puuttua haastaviin tilanteisiin. Parhaassa tapauksessa hyvä osaaminen estää myös haastavien tilanteiden syntymisen jo ennakolta.

Juridiikan huomioiminen on vain pieni osa onnistunutta esihenkilötyötä, kun tehdään töitä ihmisten kanssa. Esihenkilötyön parhaat toimintatavat eivät ole lakipykäliä, vaan arjen päätöksiä, toimintatapoja ja käytäntöjä – ihmisten johtamista.

Opi työnantajan velvollisuudet asiantuntijoiden rakentaman koulutuksen kautta. EMU Esihenkilökoulutus antaa sinulle sekä juridista tietoa että inhimillistä otetta. Koulutuksen sisältö on noussut suoraan asiakkaidemme kipukohdista ja toiveista. Koulutuksen jälkeen osaat soveltaa oppimaasi arjen tilanteissa työyhteisösi ja liiketoimintasi menestykseksi.

EMU Esihenkilökoulutuksen hyödyt

työsuhdejuridiikan ymmärrys
juridisten velvotteiden ja riskien ehkäisy
kykyä ratkoa haastavia tilanteita
johtamisen laadun varmistaminen
reilu ja osaava esihenkilötyö
ajan- ja energiansäästö arjen häiriöissä
työntekijäkokemuksen parantaminen
työnantajan velvollisuudet täyttyvät

EMU Esihenkilökoulus on napakka paketti ja tiivistää tärkeimmän

Esihenkilökoulutus toteutetaan yhteistyössä EMUn HR-palveluiden ja lakipalveluiden toimesta. Koulutus sopii erityisesti yrityksille, jotka haluavat tarjota tasalaatuista ja osaavaa johtamista tai henkilöille, jotka kaipaavat juridista tietoa johtamisen arjesta.

Tavallisesti kyse on yhden työpäivän mittaisesta koulutuksesta, jonka sisältönä ovat esihenkilötyön perusteet, juridiikka, tyyppilliset ongelmatilanteet ja niiden ratkaisut.

Koulutus voidaan toteuttaa toiveesi mukaan live- tai verkkokoulutuksena. Koulutuksessa saat selkeät ja kattavat materiaalit sovellettavaksi omaan arkeen.

EMU Esihenkilökoulutus sisältää mm.

työsuhteen ehtoja
työaikaa
työkykyä
henkilöstön vähentämistä
työtehtävien uudelleen organisointia

Juttele asiantuntijalle

Tiina Lönn

+358 50 393 4761
tiina.lonn@emu.fi

Esihenkilötyö on opeteltava taito niin juridisen tiedon kuin hyvien toimintatapojen suhteen. Juttelen mielelläni kanssasi lisää aiheesta!

Mitä on laadukas palkanlaskenta?

Kun palkanlaskenta toteutetaan laadukkaasti on se myös kustannustehokasta. Yrittäjällä jää aikaa keskittyä omassa työssä…

tilitoimisto helsinki, vantaa, espoo, turku

Onko tilitoimiston paikkakunnalla väliä? Ei, tässä miksi!

Onko tilitoimiston paikkakunnalla väliä? Mistä löytää hyvä kirjanpito ja kirjanpitäjä? Tässä blogissa kerromme sinulle. …

Nuoren työntekijän palkkaaminen – muista huomioida nämä asiat

EMU on tilitoimisto. Toimimme Suomessa, Ruotsissa ja Norjassa. Ota yhteyttä, katsotaan talous- ja palkkahallinto kuntoo …

Palkkahallinnon tärkeät luvut 2024

Palkkahallinnon luvut 2024. Nämä luvut sinun on tärkeä tietää niin henkilöstön palkan sivukulujen kuin budjetoinnin kuin…

Olisiko unelma saada palkanlaskenta- ja HR-palvelut samalta luukulta? "ONE STOP SHOP" on periaate, millä EMU haluaa toimia. Meiltä löydät henkilöstöhallinnon puolelle myös osaavat lakipalvelut työoikeudellisiin kysymyksiin.

Monella yrityksellä on yritysstrategia, harvalta kuitenkaan löytyy omistajastrategiaa. Mitä omistajastrategia tarkoittaa? Miten valita kannattavuus strategian kärjeksi? Kuule lisää maksuttomassa webinaarissa!