Toimiva työyhteisö

Toimiva työyhteisössä on mahdollisimman vähän sellaisia tekijöitä, jotka tuottavat häpeää ja arvottomuuden tunnetta yhteisön jäsenille. Toimiva työyhteisö on yhtä aikaisesti hyvinvoiva, tuottava ja turvallinen. Terveellisessä työyhteisössä toteutuvat tasa-arvo, oikeudenmukaisuus, sujuva vuorovaikutus, sopiva työtehtävien kuormitus, ja työyhteisön tuki.  Myös johtaminen ja jaetut tavoitteet ovat tasapainossa. 

EMUn avulla ainutlaatuisen työyhteisösi henkilöstöhallinnon prosessit voidaan päivittää nykyaikaan ja kiinnittää tukemaan tavoitteitasi. Oli kyse työnyhteisön pelisääntöjen ja kulttuurin määrittelystä, lakisääteisistä HR-dokumenteista, työsuhteen elinkaaren hoitamisesta, henkilöstötutkimuksista, kannustinjärjestelmistä tai muusta HR-kehittämisestä, kysy rohkeasti ja saat kokeneet ammattilaiset avuksesi.