Palkanlaskenta Espoo
Haluatko poistaa palkanlaskennan murheet?
Tilitoimisto EMU Growth Partners huolehtii työntekijöidesi palkoista räätälöitynä palveluna, joka vastaa yrityksesi erityistarpeita. Palkat aina oikein ja ajallaan!
Miksi ulkoistaa palkanlaskenta ammattilaisille?
Minimoi riskit
Meidän palkanlaskennan osaajamme varmistavat, että kaikki on lain mukaista ja täsmällistä.
Maksimoi tehokkuus
Ulkoistaminen mahdollistaa nykyaikaisten prosessien, teknologioiden ja toimintatapojen käyttöönoton, ja lisäksi se säästää aikaa ja resursseja.
Toimintavarmuus
Palkanlaskentapalvelumme on joustava ja mukautuu tarpeisiisi, esimerkiksi kasvun tai kausivaihteluiden mukaan.
Mitä ulkoistettu palkanlaskenta sisältää?
Ennen aloitusta kartoitamme nykyisen palkkaprosessinne, tarpeenne ja toiveenne ja luomme palkkaprosessin määrittelyn. Näin varmistamme jouhevan aloituksen ja yhteistyön. Palvelumme kattaa aina lakisääteiset velvoitteet, ja sitä voidaan laajentaa kattavammilla HR-palveluilla.
Palvelun hinta riippuu yhden työntekijän palkanlaskennan vaatimasta työmäärästä, työntekijöiden lukumäärästä ja palkanlaskennan mahdollisista erityisvaatimuksista.
Hugging your business! Suosittelemme EMUa:
Yhdistä EMUn palkkapalveluun myös muita henkilöstöhallinnon palveluitamme
Palkkayhteyshenkilö
Hanki palkanlaskentapalvelun lisäksi palkkayhteyshenkilöpalvelu.
Palkkayhteyshenkilö hoitaa puolestasi palkka-aineiston keräämisen, sen oikeellisuuden, palkkaprosessin kehittämisen ja yhteydenpidon eri osapuoliin.
HR-palvelut
Yhdistä palkanlaskentapalveluusi lisäksi henkilöstöhallinnon muita palveluita.
Henkilöstö on yrityksesi tärkein pääoma. EMU tarjoaa laajan valikoiman HR-palveluita kaikenkokoisille yrityksille eri toimialoilta. Ota selvää!
Kaikki on vaan mennyt tosi hyvin
Kaisa Soininen
COO, Yogaia
Voit pyytää tarjouksen täyttämällä lomakkeen, ja otamme sinuun yhteyttä niin pian kuin mahdollista!
Palkanlaskentapalvelut Espoossa
Olisiko palkkoihin liittyvistä artikkeleistamme sinulle apua?

Työsopimuslaki muuttui 1.1.2026 – Mutta muuttuuko johtaminen?
Tällä hetkellä osakeyhtiölain muutokset ovat Eduskunnassa käsittelyssä. Tähän blogiin kokosimme osakeyhtiölain muutokset…

HR- tai työajanseurantajärjestelmän käyttöönotto – järkevä askel kohti tehokkaampaa arkea
Millainen on yrityksenne HR ja työajanseuranta? Niihin on nykyaikaisia järjestelmiä tarjolla. hoida HR ja työajanseurant…

Tee 6 kysymyksen testi: Onko yrityksesi palkkahallinto kunnossa?
Sattuuko palkanlaskennassa virheitä tai tuntuuko palkka-aineiston koostaminen vievän kohtuuttomasti aikaa? Tee testi ja …

HR-Helpdesk: Tukea, työkaluja ja tuplasti turvaa – kenelle ja miksi?
HR Helpdesk on tukipalvelu yrityksen henkilöstöhallinnon kysmyksiin. HR Helpdesk avulla et jää yksin vaan saat vastaukse…