Työnantaja – muista hakea nämä kelakorvaukset
tyonantajan kelakorvaukset
Työnantaja – muista hakea nämä kelakorvaukset

Yrittäjä, muistathan, että työnantajana voit saada Kelasta etuuksia ja korvauksia, kun työntekijä on… jatka lukua...

Palkan tarkistaminen: Miten varmistat, että palkka on laskettu oikein?
palkkalaskelman tarkistaminen
Palkan tarkistaminen: Miten varmistat, että palkka on laskettu oikein?

Tiedätkö sinä, onko oma palkkasi laskettu oikein? Tiedätkö esimerkiksi, millä perusteella ilta- ja m… jatka lukua...

Ulkoistettu HR – Mielenrauhaa ja aikaa keskittyä ydin tekemiseen
Ulkoistettu HR – Mielenrauhaa ja aikaa keskittyä ydin tekemiseen

" HR:n keskiössä ovat ihmiset ja ihmisten johtaminen. Vaikka itseohjautuvuus ja ketteryys vilisevät … jatka lukua...

Kela korvaa työnantajalle noin puolet työterveyshuollon kustannuksista
Kela korvaa työnantajalle noin puolet työterveyshuollon kustannuksista

Ehkäisevän työterveydenhuollon järjestäminen on lakisääteistä kaikille työ- tai virkasuhteessa olevi… jatka lukua...

Kannustinjärjestelmät: Toimiva palkitseminen tehostaa liiketoimintaa
kannustinjarjestelmat
Kannustinjärjestelmät: Toimiva palkitseminen tehostaa liiketoimintaa

Työntekijän peruspalkka on vain yksi osa palkitsemista. Erilaisilla palkitsemisen keinoilla halutaan… jatka lukua...

Henkilöstörahastolaki: Henkilöstörahaston perustaminen mahdollista myös pienillä työpaikoilla
Henkilöstörahastolaki: Henkilöstörahaston perustaminen mahdollista myös pienillä työpaikoilla

Huhtikuun alussa voimaan tullut henkilöstörahastolain muutos toi muutoksia henkilöstörahaston perust… jatka lukua...

Vuosiloman kertyminen ja kuinka suuri lomapalkka on?
vuosiloman kertyminen ja lomapalkka
Vuosiloman kertyminen ja kuinka suuri lomapalkka on?

Ollaan jälleen siinä vaiheessa vuotta, kun vuosiloma-asiat ovat ajankohtaisia. Lomanmääräytymisvuosi… jatka lukua...

Ilmoittajansuojelulaki vaatii toimia vähintään 50 henkilöä työllistäviltä organisaatioilta
ilmoittajansuojalaki
Ilmoittajansuojelulaki vaatii toimia vähintään 50 henkilöä työllistäviltä organisaatioilta

Vuoden alussa voimaan astunut ilmoittajansuojelulaki edellyttää toimenpiteitä vähintään 50 henkilöä … jatka lukua...

Yrittäjän muistilista: ensimmäisen työntekijän palkkaaminen
Yrittäjän muistilista: ensimmäisen työntekijän palkkaaminen

Ensimmäisen työntekijän palkkaaminen on aina iso askel yrittäjälle. Kun yrittäjä siirtyy työnantajak… jatka lukua...

Etätyöskentely ulkomailla – vinkit työnantajalle
Etätyöskentely ulkomailla – vinkit työnantajalle

Etätyöskentely ulkomailla on nykyään arkea monella työpaikalla. Mikäli työntekijä suunnittelee esime… jatka lukua...

Vuosiloman ABC
vuosiloma
Vuosiloman ABC

Kesälomien alku on useilla meistä jo aivan nurkan takana ja yleisesti puhutaankin, että Suomessa lii… jatka lukua...

Palkanlaskenta ja vuodenvaihde: Muistilista vuodelle 2023
palkanlaskennan vuodenvaihde
Palkanlaskenta ja vuodenvaihde: Muistilista vuodelle 2023

Vuodenvaihde palkkalaskennassa tuo mukanaan paljon muutoksia. Olemme koonneet pienen muistilistan tä… jatka lukua...

Miksi palkanlaskenta kannattaa ulkoistaa?
Miksi palkanlaskenta kannattaa ulkoistaa?

Palkanlaskenta kannattaa ulkoistaa, mikäli haluat säästää aikaa ja rahaa. Ulkoistamalla palkanlasken… jatka lukua...

Rekrytointikustannukset ja uuden työntekijän palkkaaminen
Rekrytointikustannukset ja uuden työntekijän palkkaaminen

Kun yritys lähtee miettimään uuden työntekijän palkkaamista, haluaa se tottakai löytää alan huippuam… jatka lukua...

Lakimuutokset 55 vuotta täyttäneiden työllisyysasteen nostamiseksi
Lakimuutokset 55 vuotta täyttäneiden työllisyysasteen nostamiseksi

Lainsäädäntöön tulee voimaan uusia muutoksia 1.1.2023 alkaen. Haluamme pitää asiakkaamme ajan tasall… jatka lukua...

Perhevapaauudistus pyrkii edistämään tasa-arvoa työelämässä
Perhevapaauudistus pyrkii edistämään tasa-arvoa työelämässä

Perhevapaauudistus astui voimaan 1.8.2022. Muutosten tavoitteena on edistää miesten ja naisten tasa-… jatka lukua...

Muutoksia työsopimuslakiin ja työaikalakiin 1.8.2022 alkaen
tyosopimuslaki
Muutoksia työsopimuslakiin ja työaikalakiin 1.8.2022 alkaen

Työsopimuslakiin ja työaikalakiin on tullut uusia muutoksia elokuun 2022 alusta lähtien. Muutosten t… jatka lukua...

Coaching kehittämisen välineenä
Coaching
Coaching kehittämisen välineenä

Nykypäivän työelämän kompleksisuus, pirstaleisuus ja kasvava muutostahti ovat sysänneet yritykset ta… jatka lukua...

Hyödynnä koulutusvähennys – satsaa henkilöstön osaamiseen
koulutusvahennys verotus
Hyödynnä koulutusvähennys – satsaa henkilöstön osaamiseen

Henkilöstön kouluttaminen lisää ja ylläpitää henkilöstön työtyytyväisyyttä, sitoutuneisuutta, työkyk… jatka lukua...

Vastuullisuus osana emulaisten DNA:ta
Vastuullisuus osana emulaisten DNA:ta

Yritysvastuu tarkoittaa yksinkertaisimmillaan sitä, että EMUn arjessa tehtäviä päätöksiä tarkastella… jatka lukua...